0%
알림 메세지
직장내 괴롭힘 등 조사대행 서비스는
사업장 내 직장내 괴롭힘, 성희롱 등 사건 발생 시 공정한 조사를 통한 객관적인 해결 방향을 제시합니다.
노무법인K는 다수 공공기관, 대기업 등의 직장 내 괴롭힘 조사 경험으로 축적된 전문 프로세스를 통해 적법한 조치가 이뤄지도록 대응방안과 사후절차를 안내합니다.
LaborK
주요수행 실적
23.04
한국공항공사 A공항 직장 내 괴롭힘 및 성희롱 조사
23.04
OO당 직장 내 괴롭힘 조사
23.03
한국공항공사 B공항 직장 내 괴롭힘 고충조사
22.12
한국공항공사 C공항 직장 내 괴롭힘 조사
22.10
OO제약회사 직장 내 괴롭힘 고충조사
22.10
OO사 직장 내 괴롭힘 고충조사
22.08
주식회사 OOO 직장 내 괴롭힘 고충조사
22.06
OOO코리아 직장 내 괴롭힘 및 성희롱 고충조사
22.01
OOO사 직장 내 괴롭힘 고충 관련 노무자문
21.09
OO자산운용 직장 내 괴롭힘 고충조사
LaborK
직장내 괴롭힘 조사 프로세스
노무법인K는 직장 내 괴롭힘 사건 발생 시, 사전조사와 대면조사를 통해 사실관계를 객관적으로 파악하고 당사자 진술과 관련 자료를 면밀히 검토합니다.
필요시 보충조사를 병행하며, 공정성과 비밀보장을 최우선으로 합니다.
조사 후에는 결과를 정리한 보고서를 제공하고, 징계 여부 판단, 재발 방지책 등 후속 조치까지 함께 안내합니다.
단순히 사건을 종결하는 것을 넘어, 건강한 조직문화 개선을 지원합니다.
사전조사
대면조사
보충조사
조사결과 보고
사후조치
